„Why do you want this job?” – Így felelj erre a kérdésre az állásinterjún!

Akt.:
Cvonline.hu
Cvonline.hu
Az állásinterjú tréningen mindig megkérdezem ezt az első és talán legalapvetőbb kérdést a tanítványoktól. Talán úgy tűnik, hogy ez a kérdés nem a céggel, hanem veled, az álláskeresővel kapcsolatos.

A jelentkezők általában megemlítik a rugalmas munkaidő előnyeit, a versenyképes fizetést, vagy, hogy vonzó számukra az új munkakör. Itt hibáznak!

ÉRDEKES: Mit tegyél, ha az életkorodról kérdeznek az angol állásinterjún?

A látszat ellenére ez a válasz is a cégről kell, hogy szóljon! A reakciódból annak kell egyértelműen kiderülnie, hogy utánanéztél az adott vállalatnak, felmérted és pontosan tudod, hogy mivel tudsz hozzájárulni a sikerükhöz. Gyakran elmondom, hogy nincs egyetlen helyes felelet erre a kérdésre. Célzottan rá kell szabnod az adott cégre és pozícióra, hogy világos legyen, mit nyernek azzal, ha alkalmaznak téged.
Nézzünk néhány példát:

Kérdés: „Why do you want this job?”

1. válasz minta:

This is not only a great opportunity, but this company is a place where my qualifications can really make a difference. As a CFO I see this position as made to order. It contains the challenge to keep me on my toes.’

2. válasz minta: 

I want this job because it seems to be tailored to my core competencies, which include online marketing and sales. In the previous position I created an 18% annual growth rate. I understand that this is a company on the way up. Your web site tells about the launch of several new products this year and I want to be a part of this business.’

Találd meg álmaid állását több, mint 6 000 ajánlat közül a Cvonline.hu állásportálon!
IT állások | Pénzügy állások | Marketing állások | Mérnök állások Összes állásajánlat

3. válasz minta:

’This job is the perfect mix for what I’ve been interested in during my entire career. It offers both short- and long-term challenges. The work I find most encouraging allows me to use both my research and creative skills. Your web site tells that this company rewards people who deliver solutions to essential problems.’

 Kálmán Tamás
Állásinterjú Tréner

További hasznos cikkek a Cvonline.hu blog oldalán! 








hirdetés